Die Arbeitsbedingungen von leolea sind fortschrittlich und überdurchschnittlich. Dazu gehören:

• Anfangslohn nach abgeschlossener Lehre CHF 4’500.-
• 13. Monatslohn
• Regelmässige Lohnentwicklung
• Die Ausübung von Zusatzfunktionen wie Berufsbilder/in, Teamleiter/in oder Stv. Betriebsleiter/in werden mit zusätzlichen Funktionszulagen entschädigt
• Gut ausgebaute Sozialversicherungen, Unfall- und Krankentaggeldversicherungen für 720 Tage
• Kostenlose Verpflegung (Haupt- und Zwischenmahlzeiten sowie alle Getränke) in den Kinderorten
• Selbstverständlichkeit von Teilzeitarbeit in allen Funktionen
• 30 bis 40 Ferien- und Freitage
• Ermöglichung von längeren Auszeiten z.B. für Reisen oder Sabbaticals
• Verlängerter Mutterschafts- und Vaterschaftsurlaub
• Umfangreiches Weiterbildungsangebot
• Gezielte Förderung und Weiterentwicklungsmöglichkeiten in der Organisation
• Grosser Pool an pädagogischen Fachpersonen in Vertretungsfunktion zur Abfederung von Absenzen
• Zusammenarbeit mit einem renommierten Netzwerk von (Arbeits-)Psycholog/innen, Psychiater/innen und Sozialarbeiter/innen für externe Unterstützung in Sondersituationen

Kinder sind eigenständige Menschen und brauchen eine anregende und herausfordernde Umwelt. Wir legen Wert auf geeignete Lebensorte, wo sie sich individuell und gleichzeitig eingebettet in einer Gemeinschaft entwickeln können. Weitere Informationen finden Sie auf unserer Seite Qualität.

Die Ausbildung von Lernenden geniesst bei leolea einen hohen Stellenwert, sie legt den Grundstein für den Nachwuchs von qualifizierten Berufsleuten. Wir bieten unseren Lernenden nach Abschluss in aller Regel eine Arbeitsstelle an. Weitere Informationen finden Sie auf unserer Seite Ausbildung.

Um für neue fachliche Entwicklungen fit zu sein und sich selber weiterentwickeln zu können, sind kontinuierliche interne und externe Weiterbildungen und regelmässiger Fachaustausch von grosser Bedeutung. leolea investiert deshalb gezielt und substantiell in die Aus- und Weiterbildung ihrer Mitarbeitenden. Das jährliche unentgeltliche und umfassende Weiterbildungsprogramm beinhaltet Angebote auch über den beruflichen Kontext hinaus. Hinzu kommen bei Bedarf jeweils weitere individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten. Zudem gibt es bei leolea eine Reihe von internen Entwicklungsmöglichkeiten bis hin zu einer eigentlichen Karriereplanung. Mitarbeitende werden gezielt beraten, gefördert und begleitet. Mehr Informationen finden Sie auf unserer Seite Laufbahn.

Seit der Gründung ist es leolea ein Anliegen, dass der Arbeitsort ein Lebensort ist, in welchem die Mitarbeitenden gesund arbeiten und ihr Potential entfalten können. leolea ist sich bewusst, dass Arbeit zu einem gesunden und zufriedenen Leben beitragen kann, wenn sie in einer wertschätzenden und angenehmen Umgebung stattfinden kann. Deshalb ist das Thema „Gesundheit“ im Führungsalltag integriert und im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements in den Strukturen und Prozessen verankert. Das betriebliche Gesundheitsmanagement wird stetig weiterentwickelt und den aktuellen Bedürfnissen der Mitarbeitenden angepasst.

Im Bewusstsein, dass nicht alles durch Regeln und standardisierte Prozesse gelöst werden und das Leben vielfältige Herausforderungen mit sich bringen kann, nimmt leolea wenn immer möglich Rücksicht auf anspruchsvolle private Situationen und leistet in solchen Fälle auch gezielte Hilfestellungen. Unter anderem arbeitet leolea mit einem renommierten Netzwerk von Psycholog/innen und Psychiater/innen für externe Unterstützung in Sondersituationen (auch privater Natur) zusammen.

Als Pädagogische Fachperson betreuen und begleiten Sie eine Kindergruppe im Rahmen des pädagogischen Konzeptes von leolea. Mehr zu unseren pädagogischen Werten finden Sie auf unserer Seite Qualität.

Es erwarten Sie im Wesentlichen folgende Tätigkeiten:

• Mitverantwortung für die Betreuung einer Kindergruppe im Rahmen des pädagogischen Konzeptes von leolea
• Mitverantwortung für die organisatorische Umsetzung des Alltages
• Mitverantwortung für den hauswirtschaftlichen Bereich und für die Raumgestaltung
• Pflege der Elternkontakte sowie Unterstützung der Eltern in Erziehungs- und Entwicklungsfragen
• Mitverantwortung für die konstruktive Zusammenarbeit im Team

Dazu bringen Sie folgendes Profil mit:

• Ausbildung als Fachperson Betreuung Kind EFZ oder ähnliche Ausbildung
• Empathische, engagierte und ressourcenorientierte Persönlichkeit
• Konflikt- und Durchsetzungsfähigkeit
• Differenzierte Kommunikation
• Flexibilität

Um den Personalschlüssel in den Kinderorten jederzeit sicherstellen zu können, verfügt leolea über ein Vertretungspool. Mitarbeitende in dieser Funktion übernehmen Vertretungen und stellen damit eine professionelle pädagogische Betreuung bei Abwesenheiten innerhalb des Stammteams sicher.

Aus unserer Erfahrung eignet sich diese Funktion insbesondere wenn:

• Sie ergänzend zu Ihrem weiterführenden Studium eine flexible Stelle suchen.
• Sie ergänzend zu Ihrer bestehenden Teilzeitstelle eine zusätzliche Tätigkeit suchen.
• Sie vor einer grösseren Reise oder einem anderen Abenteuer stehen und bis zu diesem Zeitpunkt eine Zwischenlösung suchen.
• Sie sich in unseren verschiedenen Kinderorten auf die pädagogische Arbeit mit den Kindern fokussieren und keine zusätzliche Verantwortung wie Elternarbeit oder Anleiten von Lernenden übernehmen wollen.

Natürlich ist die Mitarbeit im Vertretungspool auch aus anderen Gründen möglich. Die Anstellung kann im Monats- oder Stundenlohn erfolgen.

Es erwarten Sie im Wesentlichen folgende Tätigkeiten:

• Mitverantwortung für die Betreuung einer Kindergruppe im Rahmen des pädagogischen Konzeptes von leolea
• Mitverantwortung für die organisatorische Umsetzung des Alltages
• Mitverantwortung für den hauswirtschaftlichen Bereich und für die Raumgestaltung
• Pflege der Elternkontakte
• Mitverantwortung für die konstruktive Zusammenarbeit im Team

Dazu bringen Sie folgendes Profil mit:

• Ausbildung als Fachperson Betreuung Kind EFZ oder ähnliche Ausbildung
• Empathische, engagierte und ressourcenorientierte Persönlichkeit
• Konflikt- und Durchsetzungsfähigkeit
• Differenzierte Kommunikation
• Sehr hohe Flexibilität

Als Pädagogische Fachperson betreuen und begleiten Sie eine Kindergruppe im Rahmen des pädagogischen Konzeptes von leolea. Mehr zu unseren pädagogischen Werten finden Sie auf unserer Seite Qualität.

Darüber hinaus begleiten Sie Lernende während ihrer Ausbildung zur Fachperson Betreuung Kind und leisten damit einen wertvollen Beitrag für die Zukunft der familienergänzenden Kinderbetreuung.

Es erwarten Sie im Wesentlichen folgende Tätigkeiten:

• Mitverantwortung für die Betreuung einer Kindergruppe im Rahmen des pädagogischen Konzeptes von leolea
• Mitverantwortung für die organisatorische Umsetzung des Alltages
• Mitverantwortung für den hauswirtschaftlichen Bereich und für die Raumgestaltung
• Pflege der Elternkontakte sowie Unterstützung der Eltern in Erziehungs- und Entwicklungsfragen
• Mitverantwortung für die konstruktive Zusammenarbeit im Team
• Betreuung und Begleitung von Lernenden gemäss Ausbildungskonzept

Dazu bringen Sie folgendes Profil mit:

• Ausbildung als Fachperson Betreuung Kind EFZ oder ähnliche Ausbildung
• Empathische, engagierte und ressourcenorientierte Persönlichkeit
• Konflikt- und Durchsetzungsfähigkeit
• Differenzierte Kommunikation
• Flexibilität
• Mind. 1-2 Erfahrungsjahre als pädagogische Fachperson
• Erfahrung im Anleiten von Lernenden von Vorteil
• Kursausweis «Grundkurs für Berufsbildende» von Vorteil (oder Motivation den Grundkurs zu besuchen)

Als Pädagogische Fachperson betreuen und begleiten Sie eine Kindergruppe im Rahmen des pädagogischen Konzeptes von leolea. Mehr zu unseren pädagogischen Werten finden Sie auf unserer Seite Qualität.

Sie begleiten zudem Lernende während ihrer Ausbildung zur Fachperson Betreuung Kind und leisten damit einen wertvollen Beitrag für die Zukunft der familienergänzenden Kinderbetreuung.

Darüber hinaus sind Sie verantwortlich für das Team Ihrer Gruppe und übernehmen organisatorische Aufgaben. Je nach Betrieb gehören auch Aufgaben, wie beispielsweise die Planung des Personals, dazu.

Es erwarten Sie im Wesentlichen folgende Tätigkeiten:

• Mitverantwortung für die Betreuung und Leitung einer Kindergruppe im Rahmen des pädagogischen Konzeptes von leolea
• Mitverantwortung bei der organisatorischen Umsetzung des Alltages
• Mitverantwortung für den hauswirtschaftlichen Bereich und für die Raumgestaltung
• Pflege der Elternkontakte sowie Unterstützung der Eltern in Erziehungs- und Entwicklungsfragen
• Führen von Elterngesprächen
• Betreuung und Begleitung von Lernenden gemäss Ausbildungskonzept
• Verantwortung für die Teamführung und die und konstruktive Zusammenarbeit im Team

Dazu bringen Sie folgendes Profil mit:

• Ausbildung als Fachperson Betreuung Kind EFZ oder ähnliche Ausbildung
• Empathische, engagierte und ressourcenorientierte Persönlichkeit
• Konflikt- und Durchsetzungsfähigkeit
• Differenzierte Kommunikation
• Humorvolle und positiv denkende Persönlichkeit mit Interesse an Führungsthemen
• Flexibilität
• Fundierte pädagogische Fachkenntnisse (mehrjährige Berufserfahrung)
• Erfahrung im Anleiten von Lernenden von Vorteil
• Kursausweis «Grundkurs für Berufsbildende» von Vorteil (oder Motivation den Grundkurs zu besuchen)
• Erfahrung als Teamleitung von Vorteil

Als Stellvertretende Betriebsleitung betreuen und begleiten Sie eine Kindergruppe im Rahmen des pädagogischen Konzeptes von leolea. Mehr zu unseren pädagogischen Werten finden Sie auf unserer Seite Qualität.

Darüber hinaus sind Sie die rechte Hand der Betriebsleiterin und stehen ihr loyal und tatkräftig zur Seite. Sie übernehmen bei Abwesenheit der Betriebsleitung die Verantwortung für den Betrieb.

Es erwarten Sie im Wesentlichen folgende Tätigkeiten:

• Mitverantwortung für die Betreuung und Leitung einer Kindergruppe im Rahmen des pädagogischen Konzeptes von leolea
• Mitverantwortung bei der organisatorischen Umsetzung des Alltages
• Mitverantwortung für den hauswirtschaftlichen Bereich und für die Raumgestaltung
• Pflege der Elternkontakte sowie Unterstützung der Eltern in Erziehungs- und Entwicklungsfragen
• Führen von Elterngesprächen
• Betreuung und Begleitung von Lernenden gemäss Ausbildungskonzept
• Mitverantwortung für die Teamführung und die und konstruktive Zusammenarbeit im Team
• Übernahme von verschiedenen administrativen und organisatorischen Aufgaben
• Verantwortung für den Betrieb während der Abwesenheit der Betriebsleitung

Für diese verantwortungsvolle Aufgabe bringen Sie eine Leidenschaft für die pädagogische Arbeit mit, können sich positiv und klar durchsetzen, arbeiten aktiv an einer guten Unternehmenskultur und handeln betriebswirtschaftlich.

Dazu bringen Sie folgendes Profil mit:

• Ausbildung als Fachperson Betreuung Kind EFZ oder ähnliche Ausbildung
• Fundierte pädagogische Fachkenntnisse (mehrjährige Berufserfahrung)
• Humorvolle und positiv denkende Persönlichkeit mit grossem Interesse an Führungsthemen
• Führungserfahrung von Vorteil
• Erfahrung im Anleiten von Lernenden
• Empathische, engagierte und ressourcenorientierte Persönlichkeit
• Konflikt- und Durchsetzungsfähigkeit
• Differenzierte Kommunikation
• Administrative Fähigkeiten und organisatorisches Geschick
• Flexibilität

Als Betriebsleitung erwarten Sie herausfordernde und vielseitige Aufgaben: Mit grossem Engagement und einer Leidenschaft für Pädagogik leiten Sie einen Kinderort nach unserem Profil, stehen einem Team fachlich und betrieblich zur Seite und wirken aktiv in der Betreuung mit. Ausserdem erkennen und entwickeln Sie das Potenzial Ihrer Mitarbeitenden, können sich positiv und klar durchsetzen, arbeiten aktiv an einer guten Unternehmenskultur und handeln betriebswirtschaftlich. Sie bringen neben der Ausbildung als Fachperson Betreuung Kind EFZ (oder ähnlich) mindestens sechs Jahre Erfahrung im Kita-Bereich sowie fundierte Führungsqualitäten und-erfahrungen mit. Durch die Geschäftsstelle werden Sie in allen Belangen professionell unterstützt.

Es erwarten Sie im Wesentlichen folgende Tätigkeiten:

• Umsetzen und Einhalten des Betriebskonzeptes auf operativer Ebene
• Umsetzen und Einhalten des pädagogischen Konzeptes auf operativer Ebene
• Betreuung und Leitung der Kindergruppe im Rahmen des pädagogischen Konzepts
• Umsetzen und Überwachen des Lebensmittels- und Sicherheits- und Hygienekonzeptes
• Personalgewinnung, -führung und -entwicklung
• Berufsbildungsverantwortung
• Verantwortung für die Elternzusammenarbeit

Sie begeistern sich für die familienergänzende Kinderbetreuung und möchten gleichzeitig Ihr eigenes Kind/Ihre eigenen Kinder in ihrem Haushalt betreuen?

Voraussetzungen:

Sie haben Erfahrung im Umgang mit Kindern und leben in einer stabilen Familiensituation. Nebst Interesse an Kindern sowie deren Entwicklung, verfügen Sie über Einfühlungsvermögen, ausreichend Deutschkenntnisse und einen geeigneten Wohnraum.

Zusätzliche Informationen finden Sie auf unserer Seite Tageseltern.

Als Nanny arbeiten Sie im Haushalt einer Familie. Sie stellen eine professionelle pädagogische Betreuung sicher, bei der das Kind und seine Bedürfnisse im Zentrum stehen. Darüber hinaus begleiten sie die Kinder zum Kindergarten, in die Schule, zu sportlichen oder musischen Freizei­taktivitäten, unterstützen sie bei Hausaufgaben und kochen das Mittagessen.

Voraussetzungen:

Für diese herausfordernde Aufgabe wenden wir uns an selbstständige und zuverlässige Fachpersonen Betreuung Kind, welche interessiert sind, mit Kindern den Tag zu gestalten.

Zusätzliche Informationen finden Sie auf unserer Seite Nanny.

An unserer Geschäftsstelle in Bern an der Gasstrasse und am Dalmaziquai im Marzili-Quartier arbeiten rund 40 Personen in verschiedenen Funktionen und leisten einen bedeutenden Beitrag an die Qualität unserer Dienstleistungen im Bereich der familienergänzenden Kinderbetreuung. Unsere Fach- und Führungspersonen arbeiten in den Abteilungen Elternservice, Buchhaltung, Personal, Projekte, Marketing und Pädagogik.

Unserer leolea Kinderorte müssen unterhalten und bewirtschaftet werden. Dazu sind unsere Mitarbeitenden im handwerklichen Bereich im Einsatz. So werden auserlesene Möbel von unserem hauseigenen Schreiner hergestellt, Aussenräume durch unseren Gärtner gestaltet und Reparaturen und Umbauarbeiten von unseren Handwerkern vorgenommen.